打造坚强战斗堡垒 助推湖北茶产业发展

——湖北省茶业集团党支部“争创红旗党支部”事迹材料
【字体: 分享

近年来,茶业集团党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,认真坚持党要管党、从严治党,不断深化作风建设,规范经营管理,将“红旗党支部创建”贯穿到企业经营管理的各个环节,积极营造“干事创业、风清气正、人人争先”的良好氛围,为集团健康发展保驾护航。

一、支部基本情况

湖北省茶业集团党支部隶属于中共湖北省农业生产资料控股集团有限公司委员会,现有党员20人,其中男性10人,女性10人;本科及以上学历8人;担任高层管理岗位5人,中层管理岗位6人。茶业集团党总支以“红旗党支部”创建活动为抓手,以提升支部组织力为重点,坚持问题导向,加强制度建设,创新载体方法,让党旗在一线飘扬,党员先锋作用在一线体现,支部建设焕发出蓬勃生机活力。2017年被永利娱场乐网址65335授予“先进基层党组织”和“先进集体”荣誉称号。

二、创建主要做法

(一)夯实组织建设,打造“党员之家”

为进一步加强党的阵地建设,茶业集团党支部严格按照“六个一”建设基本要求,融合茶叶文化,重建党员活动室,为党员的教育管理打造新阵地,通过打造云端茶馆党员活动室、建设红色教育画廊、购置学习刊物、制作党建专题片等,使党员职工置身“茶香”环境中,心情舒畅工作舒心,既营造了温馨和谐的工作环境,又增强了党支部的亲和力、凝聚力,增强了党员对党支部的归属感。

(二)创新工作方法,夯实思想根基

结合公司发展特点,支部坚持在内容上求务实、方式上求创新、质量上求突破,因地制宜、灵活多样地开展学习教育活动。支部采取每名党员以PPT轮流授课的方式开展集中学习,形成浓厚的学习氛围,打造学习型支部。同时,利用微信群、学习强国APP等平台开展学习交流和讨论,加强党员之间的沟通交流,奠定坚实的思想理论基础。

(三)亮出党员身份,建设党员队伍

支部党员坚持在重大活动佩戴党徽上岗,把身份亮出来,把责任担起来,时刻提醒自己树立党员形象,永葆党员的先进性,发挥党员先锋模范作用。在发展党员过程中,党支部十分重视入党积极分子的队伍建设,注重提高发展对象的业务素质、工作能力,同时注重提升他们思想道德和政治理论水平。现已有10名员工递交了入党申请书。

(四)激发组织活力,营造学习氛围

茶业集团党支部通过组织党员和群众参加包括绘制“五四”主题手抄报、参观红色教育基地等多元化活动,坚持党群联动,充分发挥工会、共青团等群团组织的作用,活跃企业文化,有效推进了文明和谐活力企业建设。支部先后组织党员干部学习新《党章》等学习资料,购买了《习近平谈治国理政》等书籍,集中观看“庆祝改革开放40周年大会”等党建题材视频,丰富支部学习形式,引导党员自主学习红色文化,营造“比学赶超”的浓厚学习氛围。

(五)党员投身基层,发挥模范作用

支部将党建工作与助力乡村振兴、精准扶贫相结合。副书记金莉同志是公司首批投身一线的党员干部,三年来,她常驻赵李桥茶厂,克服各种困难,及时调整经营策略,她带领的团队在去年实现销售超过6653万元。为鼓励更多青年员工到一线吃苦磨练、增长才干,支部选派了青年员工赴各基地进行锻炼,目前,已有3名党员、5名团员投身恩施基地进行锻炼。逢年过节,党员夏清、周捷代表支部前往武钢阳光养老院、三阳路社区养老院等机构进行慰问,让老人们感受企业温暖和社会关爱。

(六)助力精准脱贫,提升服务水平

为实现精准扶贫、帮助贫困户早日脱贫,支部结对帮扶长潭河田坪村、李家河下洞坪村,为宣恩县武当宜红有机茶专业合作社的发展提供资金技术支持和融资担保。同时,还分别与秭归县杨林桥、屈原镇政府合作,共建新茶厂,将产业帮扶和精准脱贫工作相结合,通过一对一的落实到户,可帮助150户贫困户每年增收2000元。支部纪检委员黄达忠带领的宣恩宜红团队通过多年努力,建设的基地已辐射茶园面积近3万亩,带动1000余户农户致富。

(七)推动履职尽责,开创茶业新篇

支部党员紧紧围绕工作重点,切实发挥自身职能作用,不断提升履职水平,有效促进了省茶业集团品牌建设工作高质量发展。2018年7月12日,由党支部书记李云、副书记金莉、党员夏清组成的省茶业集团代表团,代表湖北茶企参加了在京举行的“新时代的中国:湖北,从长江走向世界”为主题的外交部湖北全球推介活动。以3名党员为主的省茶业集团代表团在此次活动中的表现获得了各界领导及各国使节、嘉宾、媒体的高度肯定,对湖北茶叶留下深刻印象的同时,也了解和回顾了湖北茶叶通过“万里茶道”走向世界的这一历史。湖北茶叶在知名度和美誉度上均获得了较大提升。

扫一扫在手机上查看当前页面